Monter Rusztowań – Niemcy - Rotacje
Sternjob
Na zlecenie naszego klienta poszukujemy Monterów Rusztowań do pracy przy dużych projektach przemysłowych w Niemczech.System Rotacyjny: 4/1 .Zakres obowiązków: montaż i demontaż rusztowań na obiektach przemysłowych, przygotowanie i zabezpieczanie elementów rusztowania, praca zgodnie z dokumentacją i zasadami BHP, współpraca w zespole. Wymagania: uprawnienia montera rusztowań (polskie – do Niemiec / Basic Scaffolder – do Holandii i Belgii), minimum 1 rok doświadczenia, sprawność fizyczna i brak lęku wysokości, prawo jazdy kat. B – mile widziane, znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – dodatkowy atutWarunki zatrudnienia: stawka: 15,00 €/h brutto (ok. 2200–3600 € netto/miesiąc),doświadczeni monterzy mogą liczyć na znacznie wyższe stawki – warunki negocjowane indywidualnie, nadgodziny płatne dodatkowo (+25%), niedziele +75% stawki, rotacje: 4/1 lub 1/1 – do wyboru, darmowy transport z miejsca zakwaterowania do pracy (samochody służbowe), zakwaterowanie w komfortowych mieszkaniach 2–3 osobowych z kuchnią, łazienką i internetem (niewielka opłata dzienna). Dodatkowe korzyści: bonusy za pełnienie funkcji kierowcy auta służbowego (+100 €/miesiąc), Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie wakacji, biletów do kina, teatru, basenu), kursy językowe (angielski, niemiecki, hiszpański), dofinansowanie studiów i szkoleń zawodowych, ubranie robocze i narzędzia zapewnione przez firmę. * (m / k / n) – oferta skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od tożsamości płciowej. Proces rekrutacji prowadzimy z poszanowaniem zasad równego traktowania i niedyskryminacji. Kolejność oznaczeń jest przypadkowa i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani przebieg rekrutacji Wymagania: Warunki zatrudnienia: stawka: 15,00 €/h brutto (ok. 2200–3600 € netto/miesiąc),doświadczeni monterzy mogą liczyć na znacznie wyższe stawki – warunki negocjowane indywidualnie, nadgodziny płatne dodatkowo (+25%), niedziele +75% stawki, rotacje: 4/1 lub 1/1 – do wyboru, darmowy transport z miejsca zakwaterowania do pracy (samochody służbowe), zakwaterowanie w komfortowych mieszkaniach 2–3 osobowych z kuchnią, łazienką i internetem (niewielka opłata dzienna). Dodatkowe korzyści: bonusy za pełnienie funkcji kierowcy auta służbowego (+100 €/miesiąc), Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie wakacji, biletów do kina, teatru, basenu), kursy językowe (angielski, niemiecki, hiszpański), dofinansowanie studiów i szkoleń zawodowych, ubranie robocze i narzędzia zapewnione przez firmę. * (m / k / n) – oferta skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od tożsamości płciowej. Proces rekrutacji prowadzimy z poszanowaniem zasad równego traktowania i niedyskryminacji. Kolejność oznaczeń jest przypadkowa i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani przebieg rekrutacji
